Podcast 8 Personalized Recruitment: De Praktijk

Hoe richt je de voordeur van je cultuur in als verandering de enige constante is?

Menselijke motivatie is ongrijpbaar en mysterieus. Niet meetbare getallen, maar emotie heeft de grootste invloed. Talrijke onderzoeken in de psychologie tonen aan dat de mens behoefte heeft aan erkenning en in verbondenheid met anderen iets betekenisvols voor elkaar te krijgen.

Onze gast vandaag is Isabelle Sandbergen. Zij is Psychologe en HR Director en kent deze inzichten als geen ander. Zij is als HR eindverantwoordelijke bewaker van talent en cultuur binnen haar organisatie. Dagelijks houdt zij zich bezig met elementaire vragen als; welke mensen haal je binnen, waar let je op, welke aspecten zijn voor ons belangrijk en hoe bouwen en onderhouden we de juiste cultuur die toekomstbestendig is?

Samen met haar team zoekt ze bewust iets anders in de mens. Aspecten die je niet kan aflezen van een CV of uit interviews kan halen. Een business case gaf de doorslag om de weg van Personalized Recruitment in te slaan. Een minimale investering in geld levert een duurzame manier om de cultuur te bouwen waarbij je als bedrijf zelf aan het roer staat. Het stelt eigen medewerkers in staat om hun verhaal te vertellen en het maakt werving & selectie bureaus overbodig. Purpose gedreven werven, waar samenwerken centraal staat, is voor haar de noodzakelijke next step om voorop te blijven lopen. Want zo bouw je een cultuur die mee verandert met de wereld om je bedrijf heen waar verandering de enige constante is.

Professor Psychologie en gedragseconomie aan MIT en auteur van bestseller Motivation; Dan Ariely, bespreekt de ongrijpbaarheid van menselijke motivatie. Hier gaat het om erkenning, eigenaarschap, gevoel van betekenis. Daarnaast bepleit hij dat het bereiken van doelen samen met anderen de krachtigste motivator ter wereld is.

https://www.ted.com/talks/dan_ariely_what_makes_us_feel_good_about_our_work?language=nl#t-1159394

Delen met je netwerk

FELIX Tw cover inschrijven

Wij zijn er Om elkaar te helpen

Als je het gevoel hebt dat recruitment anders moet?

Recruitment is aan het veranderen van skills naar purpose driven. Het gaat om de mens en daarom bouwen wij community’s.

"*" geeft vereiste velden aan

Naam*
Wachtwoord*
Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Hallo!

Login op jouw Felix account